12月5日至6日，新洋農(nóng)場有限公司組織近30名中青年干部赴淮陰工學(xué)院，開展為期一天半的企業(yè)模擬經(jīng)營沙盤實訓(xùn)。實訓(xùn)邀請淮陰工學(xué)院博士、副教授李建升為大家授課。

    本次授課分為課程導(dǎo)入、實驗規(guī)則講解、系統(tǒng)操作和報表填寫、引導(dǎo)經(jīng)營、自主經(jīng)營、結(jié)果點評等環(huán)節(jié)。實訓(xùn)采用分組方式進(jìn)行，23人分成6個小組，每組都是一個虛擬公司，各團(tuán)隊將小組人員進(jìn)行分工，包括總經(jīng)理、財務(wù)、采購、營銷、生產(chǎn)等職能。在模擬經(jīng)營過程中，每個小組要完成持續(xù)6年的經(jīng)營循環(huán)，各小組成員討論制定銷售預(yù)算、銷售策略、利潤目標(biāo)，并在企業(yè)經(jīng)營過程中面對外部市場變化及其它企業(yè)的激烈競爭，實時調(diào)整經(jīng)營策略，做出決策。

    “必須做大生產(chǎn)規(guī)模，裝上4條自動生產(chǎn)線！”、 “必須節(jié)約資金，研發(fā)新產(chǎn)品！” 、“貸款額度沒有了，應(yīng)收賬款貼現(xiàn)吧，不然要破產(chǎn)了”……在自主經(jīng)營環(huán)節(jié)，各小組激烈的討論聲此起彼伏。在第1年、第2年經(jīng)營中，融資不足者有之、產(chǎn)能過剩者有之、競標(biāo)失誤者有之、分工不明確者有之，大家及時總結(jié)失敗原因，在接下來的經(jīng)營中，考察市場競爭者營銷策略、制定差異化發(fā)展策略、及時調(diào)整產(chǎn)品研發(fā)方向、加大銀行貸款融資、增加生產(chǎn)線投入，各個團(tuán)隊齊心協(xié)力、逐步實現(xiàn)企業(yè)扭虧為盈。

    經(jīng)過激烈競爭，根據(jù)所有者權(quán)益和企業(yè)綜合發(fā)展?jié)摿τ嬎愎?，第一、第二、第三小組分別獲得一二三名的好成績。實訓(xùn)結(jié)束后，李教授就各企業(yè)經(jīng)營中遇到的問題進(jìn)行分析總結(jié)，并利用數(shù)據(jù)分析比較各家企業(yè)存在的差異及原因，加深了大家對公司整體經(jīng)營狀況的理解。

    本次實訓(xùn)為新洋中青年骨干工商管理高級研修班課程之一，活動加深了青年干部對管理學(xué)理論知識的理解，通過對虛擬公司進(jìn)行經(jīng)營管理，提高了青年干部的邏輯思維能力、計劃能力、決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力和創(chuàng)新能力。

    活動期間，學(xué)員們還參觀了淮陰工學(xué)院校史館。